Catalogue des 396 mesures de Vision France 2050

Le programme complet, structuré en 6 piliers, 32 domaines et 3 horizons, adossé à 58 pistes pragmatiques.

Référence M15.2 Refonder le Mécanisme Pénibilité Renforcé : reconnaissance objective des métiers à forte usure et droits à départ anticipé proportionnés à l’exposition Société Épanouie · Retraites · 2030 Référence M7.2 Créer un visa talent attractif pour les profils qualifiés dont la France a besoin : chercheurs, ingénieurs, entrepreneurs Nation & Cohésion · Immigration · 2030 Référence M2.12 Sunset clause généralisée des dépenses fiscales : revue obligatoire à 5 ans, suppression automatique sans renouvellement explicite État Efficace · Finances publiques & Fiscalité · 2030 Référence M15.1 Liberté de départ à la retraite à partir de 60 ans pour tous, dans un cadre soutenable : taux plein à 64 ans ou 43 ans de cotisation Société Épanouie · Retraites · 2030 Référence M24.10 Filière française de formation IA-sûreté : 2 000 ingénieurs spécialisés/an formés à la sécurité, l’alignement et l’audit des systèmes d’IA France Monde · Recherche, Innovation & Espace · 2040 Référence M18.5 Imposer une préférence nationale et Européenne dans la commande publique : 50% minimum des marchés publics réservés aux entreprises locales Économie d'Avenir · Industrie & Emploi · 2030 Référence M18.10 Liberté d’ouverture dominicale généralisée : toute entreprise peut ouvrir le dimanche sur décision libre, sans autorisation préalable Économie d'Avenir · Industrie & Emploi · 2030 Référence M1.14 Fonction publique ouverte 7 jours sur 7 sur volontariat agent avec plan d’embauches dédié garantissant la couverture sans dégradation du service État Efficace · Gouvernance & Réforme de l'État · 2030 Référence M21.3 Lancer un grand plan d’efficacité énergétique : rénovation de 5 millions de logements en 10 ans Économie d'Avenir · Énergie · 2030 Référence M18.9 Filière industrielle souveraine du transport aérien automatisé : pôle de production Toulouse-Francazal, 1 500 emplois directs en 2032, écosystème ETI structuré autour d’Aura Aéro Économie d'Avenir · Industrie & Emploi · 2040 Référence M13.10 Congé parental partagé « modèle nordique » : 16 mois partageables dont 5 réservés au second parent, indemnisation à 80 % Société Épanouie · Famille & Démographie · 2030 Référence M23.35 Soutien stratégique à l’Arménie et diversification post-russe en Caucase et Asie centrale France Monde · Diplomatie & Influence · 2030 Référence M4.3 Rétablir la police de proximité dans chaque quartier : un policier référent pour 2 000 habitants Sécurité & Défense · Sécurité intérieure · 2030 Référence M22.4 Imposer la traçabilité totale et l’étiquetage de l’origine sur tous les produits alimentaires vendus en France Économie d'Avenir · Agriculture & Alimentation · 2030 Référence M14.10 Zonage logement abordable obligatoire : 50 % des logements à loyer plafonné dans toute opération supérieure à 5 000 m² en zone tendue Société Épanouie · Logement · 2030 Référence M12.3 Mettre le numérique et l’IA au cœur des programmes dès le primaire : codage, pensée computationnelle, esprit critique Société Épanouie · Éducation · 2030 Référence M32.8 Diplomatie d’entraînement : coalitions de volontaires pour réformer l’Union de l’intérieur France Monde · Europe & Souveraineté · 2030 Référence M1.4 Renforcer la stabilité institutionnelle dans le cadre actuel : prévention de la cohabitation, alignement des calendriers présidentiel et législatif, charte de pratique gouvernementale État Efficace · Gouvernance & Réforme de l'État · 2030 Référence M26.24 Maillage drones Antilles-Guyane Économie d'Avenir · Transports & Infrastructures · 2030 Référence M3.10 Statut juridique renforcé de l’animal sensible et délit aggravé de maltraitance État Efficace · Justice · 2030