Catalogue des 396 mesures de Vision France 2050
Le programme complet, structuré en 6 piliers, 32 domaines et 3 horizons, adossé à 58 pistes pragmatiques.
Référence M18.14
Primauté de l’accord d’entreprise sur l’accord de branche en matière de jours et d’horaires d’ouverture et de modalités du travail dominical et de soirée
Économie d'Avenir · Industrie & Emploi · 2030
Référence M4.8
Plan national de présence humaine de proximité : déployer 80000 à 160000 agents de sécurité civile dans l’espace public
Sécurité & Défense · Sécurité intérieure · 2040
Référence M11.9
France Sérénité : un réseau national de Maisons de la Santé Mentale par bassin de vie
Société Épanouie · Santé · 2040
Référence M14.8
Plan national gardiennage : créer 500000 emplois de gardiens d’immeubles à statut spécial dans les parcs HLM, copropriétés et ensembles immobiliers privés
Société Épanouie · Logement · 2040
Référence M23.18
Subsidiarité active européenne : revue domaine par domaine de la répartition de compétences UE/États, suppression de 30 % du stock réglementaire
France Monde · Diplomatie & Influence · 2030
Référence M12.2
Rétablir l’autorité de l’école : règlement intérieur national, tenue vestimentaire recommandée, sanctions effectives
Société Épanouie · Éducation · 2030
Référence M3.4
Instaurer des peines planchers pour les récidivistes et garantir l’effectivité de l’exécution des peines
État Efficace · Justice · 2030
Référence M31.5
Protection sociale continue : refondation de la Caisse des Français de l’étranger
France Monde · Français de l'étranger · 2040
Référence M22.5
Refuser tout accord commercial international ne garantissant pas les normes sanitaires et environnementales Françaises
Économie d'Avenir · Agriculture & Alimentation · 2030
Référence M5.9
Plateforme dual-use Enbata-Cargo : extension du programme militaire MALE Aura Aéro vers une variante cargo civile certifiée EASA, financement Bpifrance et DGA conjugués
Sécurité & Défense · Défense · 2040
Référence M15.1
Liberté de départ à la retraite à partir de 60 ans pour tous, dans un cadre soutenable : taux plein à 64 ans ou 43 ans de cotisation
Société Épanouie · Retraites · 2030
Référence M1.5
Digitaliser l’intégralité des services publics : zéro démarche administrative en présentiel obligatoire d’ici 2030
État Efficace · Gouvernance & Réforme de l'État · 2030
Référence M32.1
Doctrine de Souveraineté Pilotée : reprendre la main domaine par domaine, sans rupture
France Monde · Europe & Souveraineté · 2040
Référence M18.12
Exonération totale des charges patronales et de la CSG/CRDS sur les heures dominicales et 20h–22h, sans plafond pendant 10 ans
Économie d'Avenir · Industrie & Emploi · 2030
Référence M2.1
Réduire la dépense publique de 57% à 50% du PIB en 10 ans par revue complète des programmes inefficaces
État Efficace · Finances publiques & Fiscalité · 2030
Référence M23.19
Préférence européenne effective dans les achats d’armement : 70 % de matériels conçus et produits en Europe en 2035
France Monde · Diplomatie & Influence · 2040
Référence M8.3
Fermer les structures séparatistes et interdire les financements étrangers des associations cultuelles sur le territoire Français
Nation & Cohésion · Identité & Laïcité · 2030
Référence M5.5
Développer l’industrie de défense Française : souveraineté complète sur les équipements stratégiques, fin des dépendances
Sécurité & Défense · Défense · 2030
Référence M9.4
Végétaliser et embellir l’espace public : objectif 1 arbre pour 3 habitants en ville d’ici 2035, parcs et squares rénovés et accessibles à 10 minutes
Nation & Cohésion · Bien-être · 2040
Référence M18.13
Volontariat salarié blindé pour le travail dominical et de soirée : droit de refus opposable, majoration nette plancher +50% dimanche / +25% soirée
Économie d'Avenir · Industrie & Emploi · 2030