Catalogue des 416 mesures de Vision France 2050

Le programme complet, structuré en 6 piliers, 33 domaines et 3 horizons, adossé à 61 pistes pragmatiques.

Référence M26.12 Inscrire un standard contractuel « France Nuit » sécurité-accessibilité-confort dans le contrat de service public et la régulation ART France Monde · Transports & Infrastructures · 2040 Référence M23.18 Subsidiarité active européenne : revue domaine par domaine de la répartition de compétences UE/États, suppression de 30 % du stock réglementaire France Monde · Diplomatie & Influence · 2030 Référence M6.3 Constituer une réserve cyber civile de 100 000 spécialistes mobilisables en 72h en cas d’attaque nationale Sécurité & Défense · Cybersécurité · 2030 Référence M25.2 Créer des zones franches ultramarines étendues pour attirer les investisseurs et créer des emplois localement France Monde · Outre-mer · 2030 Référence M26.22 Cargo haute valeur ajoutée Atlantique Économie d'Avenir · Transports & Infrastructures · 2040 Référence M22.10 Lutte contre la maltraitance et les trafics dans le commerce des animaux Économie d'Avenir · Agriculture & Alimentation · 2030 Référence M23.34 Réinvestissement de l’Amérique latine : partenariat majeur Brésil, Mercosur conditionnel, Plan Haïti France Monde · Diplomatie & Influence · 2030 Référence M11.12 Doublement des places de formation en psychiatrie et psychologie clinique sur la décennie 2027-2037 Société Épanouie · Santé · 2040 Référence M28.6 Symétrie pénale des incitations à la haine raciale, religieuse ou ethnique : alignement strict des conditions de poursuite et de sanction État Efficace · Médias & Pluralisme · 2030 Référence M31.5 Protection sociale continue : refondation de la Caisse des Français de l’étranger France Monde · Français de l'étranger · 2040 Référence M21.12 Trajectoire bas-carbone par cohorte sectorielle : industrie, transport, bâtiment, agriculture, échéances 2030/2040/2050 Économie d'Avenir · Énergie · 2050 Référence M15.1 Liberté de départ à la retraite à partir de 60 ans pour tous, dans un cadre soutenable : taux plein à 64 ans ou 43 ans de cotisation Société Épanouie · Retraites · 2030 Référence M18.13 Volontariat salarié blindé pour le travail dominical et de soirée : droit de refus opposable, majoration nette plancher +50% dimanche / +25% soirée Économie d'Avenir · Industrie & Emploi · 2030 Référence M30.13 Fin de l’exploitation des animaux sauvages pour le spectacle Société Épanouie · Environnement & Cadre de Vie · 2040 Référence M14.5 Réviser les normes thermiques RE2020 jugées trop coûteuses pour les rendre économiquement supportables Société Épanouie · Logement · 2050 Référence M11.11 Premiers Secours en Santé Mentale (PSSM) à l’école : module de 12 heures obligatoire en classe de 4e et de 1ère Société Épanouie · Santé · 2030 Référence M23.10 Faire de la France un acteur structurant de la diplomatie climatique mondiale France Monde · Diplomatie & Influence · 2050 Référence M19.12 Le compte social unique de l’actif : portabilité totale des droits chômage, retraite et formation entre salariat et entrepreneuriat Économie d'Avenir · PME & TPE · 2030 Référence M1.17 Rendre publique la liste de tous les agents IA de l’État — finalité, périmètre, modèle, responsable humain, statut d’audit, taux d’erreur et de recours — et y attacher un label de confiance État Efficace · Gouvernance & Réforme de l'État · 2030 Référence M10.5 Instaurer une prime de pouvoir d’achat annuelle défiscalisée de 2 000€ pour tous les salariés du privé Société Épanouie · Pouvoir d'achat · 2030