Catalogue des 408 mesures de Vision France 2050
Le programme complet, structuré en 6 piliers, 33 domaines et 3 horizons, adossé à 60 pistes pragmatiques.
Référence M15.2
Refonder le Mécanisme Pénibilité Renforcé : reconnaissance objective des métiers à forte usure et droits à départ anticipé proportionnés à l’exposition
Société Épanouie · Retraites · 2030
Référence M20.7
Créer un grand projet Européen de processeurs souverains pour réduire la dépendance asiatique
Économie d'Avenir · Numérique & Souveraineté · 2030
Référence M23.31
Partenariat stratégique majeur avec l’Inde : démocratie du Sud global, contrepoids asiatique
France Monde · Diplomatie & Influence · 2030
Référence M1.10
Créer l’École Nationale d’Excellence Administrative (ENEA) : refonte ambitieuse de la formation des hauts fonctionnaires, du terrain au résultat mesuré
État Efficace · Gouvernance & Réforme de l'État · 2030
Référence M14.5
Réviser les normes thermiques RE2020 jugées trop coûteuses pour les rendre économiquement supportables
Société Épanouie · Logement · 2050
Référence M30.12
Protection de la faune sauvage et lutte contre les trafics d’espèces
Société Épanouie · Environnement & Cadre de Vie · 2040
Référence M25.11
Zone Économique Exclusive protégée à 30 % en 2030 : aire marine protégée sur 30 % de la ZEE française, surveillance par moyens militaires Pacifique-Antilles-Indien
France Monde · Outre-mer · 2030
Référence M14.8
Plan national gardiennage : créer 500000 emplois de gardiens d’immeubles à statut spécial dans les parcs HLM, copropriétés et ensembles immobiliers privés
Société Épanouie · Logement · 2040
Référence M21.10
Filière SMR française accélérée : Nuward industrialisé, deux sites pilotes opérationnels en 2030, capacité d’export structurée
Économie d'Avenir · Énergie · 2040
Référence M6.5
Lancer une filière Française de cybersécurité : 50 000 professionnels formés par an, écoles régionales et certifications nationales reconnues en Europe
Sécurité & Défense · Cybersécurité · 2030
Référence M33.8
Lancer un grand plan métiers du grand âge : recruter, former, fidéliser et garantir des ratios d’encadrement
Société Épanouie · Grand Âge & Autonomie · 2030
Référence M23.33
Royaume-Uni : voisin stratégique post-Brexit, Lancaster House actualisé
France Monde · Diplomatie & Influence · 2030
Référence M18.4
Relocaliser 100 productions stratégiques en 10 ans : médicaments essentiels, semi-conducteurs, terres rares, panneaux solaires
Économie d'Avenir · Industrie & Emploi · 2030
Référence M31.5
Protection sociale continue : refondation de la Caisse des Français de l’étranger
France Monde · Français de l'étranger · 2040
Référence M9.2
Instaurer un droit à la déconnexion effectif : interdiction par défaut des sollicitations professionnelles après 19h et le week-end, hors urgences qualifiées
Nation & Cohésion · Bien-être · 2030
Référence M18.14
Primauté de l’accord d’entreprise sur l’accord de branche en matière de jours et d’horaires d’ouverture et de modalités du travail dominical et de soirée
Économie d'Avenir · Industrie & Emploi · 2030
Référence M13.8
Créer un statut renforcé « Parent isolé en activité » : exonérations de charges garde et péri-scolaire et priorités d’accès dédiées
Société Épanouie · Famille & Démographie · 2030
Référence M4.16
Créer le Centre National de Traitement des Signalements (CNTS) et le canal citoyen unique FRANCE VIGIE
Sécurité & Défense · Sécurité intérieure · 2030
Référence M33.7
Créer un véritable statut du proche aidant : droit au répit, congé indemnisé et droits à la retraite
Société Épanouie · Grand Âge & Autonomie · 2030
Référence M23.30
Élévation du partenariat franco-canadien : démocratie G7 francophone, équilibre nord-américain
France Monde · Diplomatie & Influence · 2030