Catalogue des 416 mesures de Vision France 2050
Le programme complet, structuré en 6 piliers, 33 domaines et 3 horizons, adossé à 61 pistes pragmatiques.
Référence M1.10
Créer l’École Nationale d’Excellence Administrative (ENEA) : refonte ambitieuse de la formation des hauts fonctionnaires, du terrain au résultat mesuré
État Efficace · Gouvernance & Réforme de l'État · 2030
Référence M22.7
Faciliter la transmission des exploitations agricoles : exonérations fiscales, prêts d’installation à taux zéro
Économie d'Avenir · Agriculture & Alimentation · 2030
Référence M19.9
Crédit instruit sous délai garanti : dossier pré-rempli opposable, open banking et scoring souverain certifié
Économie d'Avenir · PME & TPE · 2030
Référence M13.11
Plan « Senior actif » 60-67 ans : maintien dans l’emploi, formation tout au long de la vie, retraite progressive flexible
Société Épanouie · Famille & Démographie · 2040
Référence M17.5
Développer le sport en entreprise : avantage fiscal pour les sociétés finançant des activités sportives à leurs salariés
Société Épanouie · Sport · 2030
Référence M23.4
Défendre intransigeamment le respect du droit international par tous les acteurs, sans exception, en soutenant la CPI et la CIJ quel que soit le mis en cause
France Monde · Diplomatie & Influence · 2030
Référence M30.5
Atteindre les seuils OMS de qualité de l’air en 2035, lutter contre les pollutions chroniques
Société Épanouie · Environnement & Cadre de Vie · 2030
Référence M5.15
Défense sol-air et lutte anti-drones : reconstituer la bulle de protection
Sécurité & Défense · Défense · 2040
Référence M9.4
Végétaliser et embellir l’espace public : objectif 1 arbre pour 3 habitants en ville d’ici 2035, parcs et squares rénovés et accessibles à 10 minutes
Nation & Cohésion · Bien-être · 2040
Référence M10.2
Assouplir les 35 heures : liberté pour les salariés et les entreprises de négocier le temps de travail à partir d’un accord de branche
Société Épanouie · Pouvoir d'achat · 2030
Référence M15.1
Liberté de départ à la retraite à partir de 60 ans pour tous, dans un cadre soutenable : taux plein à 64 ans ou 43 ans de cotisation
Société Épanouie · Retraites · 2030
Référence M1.13
Créer un statut juridique adapté pour les zones d’aménagement maritime stratégique (ZES-M)
État Efficace · Gouvernance & Réforme de l'État · 2030
Référence M13.1
Revenu familial gradué
Société Épanouie · Famille & Démographie · 2030
Référence M7.9
Lutter contre l’instrumentalisation politique de l’immigration : régulation du discours public et statistiques officielles
Nation & Cohésion · Immigration · 2030
Référence M29.8
Lutte contre les ultra-transformés et les sucres ajoutés : Nutri-score obligatoire élargi, taxation type sugar tax UK, formation médecins
Société Épanouie · Addictions & Protection des Publics · 2030
Référence M23.37
Méditerranée stratégique — recentrage diplomatique assumé, plateformes thématiques, politique migratoire articulée
France Monde · Diplomatie & Influence · 2030
Référence M23.12
Refonder la diplomatie culturelle française à l’ère numérique
France Monde · Diplomatie & Influence · 2030
Référence M11.3
Instaurer la télémédecine comme droit opposable : consultation médicale en moins de 24h garantie pour tous
Société Épanouie · Santé · 2030
Référence M30.11
Décarbonation du fret aérien transméditerranéen par substitution autonome hybride-électrique : -65 % d’émissions CO₂ par tonne-km transportée à fin 2035, neutralité carbone fret aérien France–Maghreb à fin 2050
Société Épanouie · Environnement & Cadre de Vie · 2050
Référence M20.8
France-plateforme : interopérabilité réelle entre administrations, principe « Dis-le-nous une fois » version 2
Économie d'Avenir · Numérique & Souveraineté · 2030