Catalogue des 405 mesures de Vision France 2050
Le programme complet, structuré en 6 piliers, 33 domaines et 3 horizons, adossé à 59 pistes pragmatiques.
Référence M20.11
Droit au formulaire pré-rempli opposable : tout dispositif fiscal ou social est pré-rempli automatiquement à partir des données déjà détenues
Économie d'Avenir · Numérique & Souveraineté · 2030
Référence M15.4
Médecine du travail renforcée : visite annuelle obligatoire pour tout salarié exposé, financement État + entreprises, indépendance garantie
Société Épanouie · Retraites · 2030
Référence M2.11
Conseil de la dette indépendant : autorité administrative chargée de l’évaluation contradictoire des projections budgétaires
État Efficace · Finances publiques & Fiscalité · 2030
Référence M13.2
Rendre la garde d’enfants gratuite pour tous de 0 à 3 ans : créer 500 000 places de crèche supplémentaires
Société Épanouie · Famille & Démographie · 2030
Référence M1.12
Lancer FRANCE TALENTS, dispositif national d’identification et d’activation des compétences civiles méconnues
État Efficace · Gouvernance & Réforme de l'État · 2030
Référence M27.7
Développer le télétravail rural : zones blanches fiscales pour les télétravailleurs s’installant dans les territoires dépeuplés
France Monde · Ruralité · 2030
Référence M25.9
Statut territorial différencié et législateur local : poursuite de la décentralisation différenciée Polynésie/NC/Mayotte, simplification de l’application des normes nationales et européennes
France Monde · Outre-mer · 2030
Référence M6.11
Lutte contre la guerre informationnelle et les ingérences étrangères
Sécurité & Défense · Cybersécurité · 2030
Référence M15.1
Liberté de départ à la retraite à partir de 60 ans pour tous, dans un cadre soutenable : taux plein à 64 ans ou 43 ans de cotisation
Société Épanouie · Retraites · 2030
Référence M30.3
Atteindre 95 % de production électrique décarbonée en 2035, articulant nucléaire et renouvelables
Société Épanouie · Environnement & Cadre de Vie · 2050
Référence M18.13
Volontariat salarié blindé pour le travail dominical et de soirée : droit de refus opposable, majoration nette plancher +50% dimanche / +25% soirée
Économie d'Avenir · Industrie & Emploi · 2030
Référence M12.5
Instaurer un bilan de compétences obligatoire tous les 5 ans pour tous les actifs, financé à 100%
Société Épanouie · Éducation · 2030
Référence M6.6
Créer un bouclier cyber national : accompagnement gratuit et mutualisé pour les PME, les collectivités, les hôpitaux et les opérateurs essentiels
Sécurité & Défense · Cybersécurité · 2030
Référence M26.25
Droneport Cayenne et accord Brésil-Guyane
Économie d'Avenir · Transports & Infrastructures · 2030
Référence M18.9
Filière industrielle souveraine du transport aérien automatisé : pôle de production Toulouse-Francazal, 1 500 emplois directs en 2032, écosystème ETI structuré autour d’Aura Aéro
Économie d'Avenir · Industrie & Emploi · 2040
Référence M14.18
Relogement digne mais solidarité familiale contraignante : obligation alimentaire mise en œuvre en premier ressort, parc social subsidiaire, Housing First en dernier filet
Société Épanouie · Logement · 2030
Référence M26.21
Pré-accord franco-brésilien drones cargo
Économie d'Avenir · Transports & Infrastructures · 2040
Référence M19.9
Crédit instruit sous délai garanti : dossier pré-rempli opposable, open banking et scoring souverain certifié
Économie d'Avenir · PME & TPE · 2030
Référence M12.3
Mettre le numérique et l’IA au cœur des programmes dès le primaire : codage, pensée computationnelle, esprit critique
Société Épanouie · Éducation · 2030
Référence M4.13
Reconquête républicaine des territoires perdus et continuum de sécurité
Sécurité & Défense · Sécurité intérieure · 2040