Catalogue des 408 mesures de Vision France 2050
Le programme complet, structuré en 6 piliers, 33 domaines et 3 horizons, adossé à 60 pistes pragmatiques.
Référence M26.30
Filière emplois outre-mer TAAS
Économie d'Avenir · Transports & Infrastructures · 2030
Référence M11.4
Revaloriser les salaires des infirmiers et aides-soignants de 25% pour mettre fin à la fuite des soignants
Société Épanouie · Santé · 2030
Référence M5.15
Défense sol-air et lutte anti-drones : reconstituer la bulle de protection
Sécurité & Défense · Défense · 2040
Référence M6.3
Constituer une réserve cyber civile de 100 000 spécialistes mobilisables en 72h en cas d’attaque nationale
Sécurité & Défense · Cybersécurité · 2030
Référence M9.3
Lancer un plan national contre la solitude : 10 000 Maisons du Lien dans les quartiers et les bourgs, espaces conviviaux gratuits et intergénérationnels
Nation & Cohésion · Bien-être · 2040
Référence M18.7
Soutenir massivement les ETI : objectif 5 000 ETI Françaises d’ici 2035 (vs 5 000 aujourd’hui en Allemagne)
Économie d'Avenir · Industrie & Emploi · 2040
Référence M7.7
Créer un programme d’intégration obligatoire : 600 heures de langue française certifiantes, valeurs républicaines et contrat d’intégration pour tout nouvel arrivant régulier
Nation & Cohésion · Immigration · 2030
Référence M12.6
Développer l’alternance massivement : objectif 1 million d’apprentis supplémentaires d’ici 2028
Société Épanouie · Éducation · 2030
Référence M21.9
Faire des ZES-M la colonne vertébrale du déploiement français des énergies marines renouvelables
Économie d'Avenir · Énergie · 2050
Référence M23.4
Défendre intransigeamment le respect du droit international par tous les acteurs, sans exception, en soutenant la CPI et la CIJ quel que soit le mis en cause
France Monde · Diplomatie & Influence · 2030
Référence M18.12
Exonération totale des charges patronales et de la CSG/CRDS sur les heures dominicales et 20h–22h, sans plafond pendant 10 ans
Économie d'Avenir · Industrie & Emploi · 2030
Référence M4.8
Plan national de présence humaine de proximité : déployer 80000 à 160000 agents de sécurité civile dans l’espace public
Sécurité & Défense · Sécurité intérieure · 2040
Référence M33.8
Lancer un grand plan métiers du grand âge : recruter, former, fidéliser et garantir des ratios d’encadrement
Société Épanouie · Grand Âge & Autonomie · 2030
Référence M14.2
Lancer un choc de l’offre : objectif 500 000 logements construits par an pendant 10 ans
Société Épanouie · Logement · 2030
Référence M5.9
Plateforme dual-use Enbata-Cargo : extension du programme militaire MALE Aura Aéro vers une variante cargo civile certifiée EASA, financement Bpifrance et DGA conjugués
Sécurité & Défense · Défense · 2040
Référence M23.33
Royaume-Uni : voisin stratégique post-Brexit, Lancaster House actualisé
France Monde · Diplomatie & Influence · 2030
Référence M13.11
Plan « Senior actif » 60-67 ans : maintien dans l’emploi, formation tout au long de la vie, retraite progressive flexible
Société Épanouie · Famille & Démographie · 2040
Référence M26.14
Rénover les gares-pivot trains de nuit (Paris-Austerlitz, Paris-Bercy, Lyon-Perrache, Marseille Saint-Charles, Lille-Flandres) avec douches, salons et services nocturnes
France Monde · Transports & Infrastructures · 2040
Référence M12.7
Créer un crédit formation universel de 15 000€ par personne pour se reconvertir tout au long de la vie
Société Épanouie · Éducation · 2030
Référence M6.7
Intégrer la cyber-résilience dans le service national universel : chaque jeune formé aux bases de la sécurité numérique et à la détection de l’ingénierie sociale
Sécurité & Défense · Cybersécurité · 2030