Catalogue des 416 mesures de Vision France 2050
Le programme complet, structuré en 6 piliers, 33 domaines et 3 horizons, adossé à 61 pistes pragmatiques.
Référence M13.5
Créer un programme national de logement familial : priorité aux familles avec enfants dans l’attribution de logements sociaux
Société Épanouie · Famille & Démographie · 2030
Référence M2.13
Trajectoire de dette publique 2030/2040/2050 explicite : 105 % en 2030, 90 % en 2040, 75 % en 2050
État Efficace · Finances publiques & Fiscalité · 2050
Référence M18.14
Primauté de l’accord d’entreprise sur l’accord de branche en matière de jours et d’horaires d’ouverture et de modalités du travail dominical et de soirée
Économie d'Avenir · Industrie & Emploi · 2030
Référence M10.9
Crédit transition véhicule garanti : financer le changement de véhicule pour les ménages exclus du crédit
Société Épanouie · Pouvoir d'achat · 2030
Référence M25.13
Continuité territoriale renforcée : aide voyage indexée sur revenus, accès numérique haut débit garanti, parité services publics nation-outre-mer
France Monde · Outre-mer · 2030
Référence M12.5
Instaurer un bilan de compétences obligatoire tous les 5 ans pour tous les actifs, financé à 100%
Société Épanouie · Éducation · 2030
Référence M2.3
Baisser le taux marginal d’imposition sur le revenu de 45% à 38% pour relancer l’attractivité des hauts talents
État Efficace · Finances publiques & Fiscalité · 2030
Référence M27.2
Garantir l’accès à un médecin à moins de 20 minutes pour tous les Français quel que soit leur lieu de résidence
France Monde · Ruralité · 2030
Référence M4.1
Recruter 30 000 policiers et gendarmes supplémentaires sur 5 ans, avec revalorisation salariale immédiate de 15%
Sécurité & Défense · Sécurité intérieure · 2030
Référence M30.12
Protection de la faune sauvage et lutte contre les trafics d’espèces
Société Épanouie · Environnement & Cadre de Vie · 2040
Référence M33.8
Lancer un grand plan métiers du grand âge : recruter, former, fidéliser et garantir des ratios d’encadrement
Société Épanouie · Grand Âge & Autonomie · 2030
Référence M18.16
Dérogation totale au droit commun du travail dans les ZES en matière de jours d’ouverture, d’horaires et d’organisation, sans préjudice du volontariat salarié
Économie d'Avenir · Industrie & Emploi · 2030
Référence M18.6
Créer un statut de Champion Stratégique pour 50 entreprises clés avec protection juridique, fiscale et capitalistique renforcée
Économie d'Avenir · Industrie & Emploi · 2030
Référence M19.2
Simplifier radicalement la création d’entreprise : entreprise créée en moins de 24h en ligne, gratuitement
Économie d'Avenir · PME & TPE · 2030
Référence M23.14
Refus actif de l’application sur le sol français des sanctions extra-territoriales étrangères
France Monde · Diplomatie & Influence · 2030
Référence M15.4
Médecine du travail renforcée : visite annuelle obligatoire pour tout salarié exposé, financement État + entreprises, indépendance garantie
Société Épanouie · Retraites · 2030
Référence M29.6
Régulation effective de l’accès des mineurs aux écrans et plateformes : vérification d’âge robuste, design éthique opposable, interdiction publicité ciblée mineurs
Société Épanouie · Addictions & Protection des Publics · 2030
Référence M19.4
Créer un guichet unique numérique pour toutes les démarches administratives des entreprises
Économie d'Avenir · PME & TPE · 2030
Référence M19.6
Développer les écoles de l’entrepreneuriat dans chaque académie pour former une nouvelle génération d’entrepreneurs
Économie d'Avenir · PME & TPE · 2030
Référence M23.33
Royaume-Uni : voisin stratégique post-Brexit, Lancaster House actualisé
France Monde · Diplomatie & Influence · 2030