Catalogue des 416 mesures de Vision France 2050
Le programme complet, structuré en 6 piliers, 33 domaines et 3 horizons, adossé à 61 pistes pragmatiques.
Référence M19.4
Créer un guichet unique numérique pour toutes les démarches administratives des entreprises
Économie d'Avenir · PME & TPE · 2030
Référence M20.16
Doter l’État d’un socle agentique souverain et mutualisé — bâti sur Albert API et le SIAAG — pour faire tourner ses agents IA en France : souverain par défaut sur les usages sensibles, hébergé sous contrôle pour le reste
Économie d'Avenir · Numérique & Souveraineté · 2030
Référence M6.8
Codifier la doctrine française d’usage de la cyber-offensive : encadrement parlementaire, refus du ciblage civil, doctrine d’attribution publique transparente
Sécurité & Défense · Cybersécurité · 2030
Référence M8.10
Doctrine de la rigueur républicaine impartiale : symétrie stricte de l’application des lois républicaines à toutes les confessions
Nation & Cohésion · Identité & Laïcité · 2030
Référence M11.4
Revaloriser les salaires des infirmiers et aides-soignants de 25% pour mettre fin à la fuite des soignants
Société Épanouie · Santé · 2030
Référence M18.11
Extension de la plage légale de travail jusqu’à 22h : relèvement du seuil de travail de nuit de 21h à 22h
Économie d'Avenir · Industrie & Emploi · 2030
Référence M33.8
Lancer un grand plan métiers du grand âge : recruter, former, fidéliser et garantir des ratios d’encadrement
Société Épanouie · Grand Âge & Autonomie · 2030
Référence M4.16
Créer le Centre National de Traitement des Signalements (CNTS) et le canal citoyen unique FRANCE VIGIE
Sécurité & Défense · Sécurité intérieure · 2030
Référence M6.7
Intégrer la cyber-résilience dans le service national universel : chaque jeune formé aux bases de la sécurité numérique et à la détection de l’ingénierie sociale
Sécurité & Défense · Cybersécurité · 2030
Référence M19.11
Retraite de l’entrepreneur : points bonifiés et capitalisation sur-plafonnée et abondée, pour qu’une carrière d’indépendant construise une meilleure pension qu’une carrière salariée
Économie d'Avenir · PME & TPE · 2030
Référence M12.6
Développer l’alternance massivement : objectif 1 million d’apprentis supplémentaires d’ici 2028
Société Épanouie · Éducation · 2030
Référence M15.1
Liberté de départ à la retraite à partir de 60 ans pour tous, dans un cadre soutenable : taux plein à 64 ans ou 43 ans de cotisation
Société Épanouie · Retraites · 2030
Référence M16.4
Défendre l’exception culturelle Française dans les négociations commerciales internationales et numériques
Société Épanouie · Culture & Patrimoine · 2030
Référence M21.10
Filière SMR française accélérée : Nuward industrialisé, deux sites pilotes opérationnels en 2030, capacité d’export structurée
Économie d'Avenir · Énergie · 2040
Référence M21.6
Sortir de la dépendance gazière russe à 100% : diversification des approvisionnements, accélération du biogaz
Économie d'Avenir · Énergie · 2030
Référence M26.23
Création du Pont Aérien Outre-mer (PAO)
Économie d'Avenir · Transports & Infrastructures · 2040
Référence M26.6
Moderniser les aéroports régionaux pour renforcer le maillage territorial et l’attractivité économique locale
France Monde · Transports & Infrastructures · 2030
Référence M23.1
Restaurer une diplomatie Française indépendante : refus de l’alignement automatique sur Washington ou Bruxelles et capacité d’initiative propre
France Monde · Diplomatie & Influence · 2030
Référence M13.10
Congé parental partagé « modèle nordique » : 16 mois partageables dont 5 réservés au second parent, indemnisation à 80 %
Société Épanouie · Famille & Démographie · 2030
Référence M5.9
Plateforme dual-use Enbata-Cargo : extension du programme militaire MALE Aura Aéro vers une variante cargo civile certifiée EASA, financement Bpifrance et DGA conjugués
Sécurité & Défense · Défense · 2040