Catalogue des 408 mesures de Vision France 2050
Le programme complet, structuré en 6 piliers, 33 domaines et 3 horizons, adossé à 60 pistes pragmatiques.
Référence M5.11
Remontée du format des armées et programmation militaire renforcée
Sécurité & Défense · Défense · 2050
Référence M20.10
FranceConnect+ universel niveau eIDAS substantiel : identité numérique régalienne pour 100 % des adultes en 2030
Économie d'Avenir · Numérique & Souveraineté · 2030
Référence M13.10
Congé parental partagé « modèle nordique » : 16 mois partageables dont 5 réservés au second parent, indemnisation à 80 %
Société Épanouie · Famille & Démographie · 2030
Référence M7.8
Créer un statut « Travailleur essentiel à statut limité » pour les migrants économiques régularisés en TPE-PME et secteurs en tension
Nation & Cohésion · Immigration · 2030
Référence M20.12
Code public ouvert par défaut : tout logiciel développé sur fonds publics est open source, sauf exception de sécurité explicite
Économie d'Avenir · Numérique & Souveraineté · 2030
Référence M29.5
Dispositif d’aide au sevrage universel : remboursement intégral des cures (alcool, drogues, tabac, jeux) pour tout citoyen qui en fait la demande
Société Épanouie · Addictions & Protection des Publics · 2030
Référence M13.11
Plan « Senior actif » 60-67 ans : maintien dans l’emploi, formation tout au long de la vie, retraite progressive flexible
Société Épanouie · Famille & Démographie · 2040
Référence M18.5
Imposer une préférence nationale et Européenne dans la commande publique : 50% minimum des marchés publics réservés aux entreprises locales
Économie d'Avenir · Industrie & Emploi · 2030
Référence M23.19
Préférence européenne effective dans les achats d’armement : 70 % de matériels conçus et produits en Europe en 2035
France Monde · Diplomatie & Influence · 2040
Référence M2.3
Baisser le taux marginal d’imposition sur le revenu de 45% à 38% pour relancer l’attractivité des hauts talents
État Efficace · Finances publiques & Fiscalité · 2030
Référence M33.8
Lancer un grand plan métiers du grand âge : recruter, former, fidéliser et garantir des ratios d’encadrement
Société Épanouie · Grand Âge & Autonomie · 2030
Référence M19.9
Crédit instruit sous délai garanti : dossier pré-rempli opposable, open banking et scoring souverain certifié
Économie d'Avenir · PME & TPE · 2030
Référence M10.7
Simplifier radicalement le Code du travail : passer de 3 800 à moins de 500 articles, accessible à tous
Société Épanouie · Pouvoir d'achat · 2030
Référence M19.2
Simplifier radicalement la création d’entreprise : entreprise créée en moins de 24h en ligne, gratuitement
Économie d'Avenir · PME & TPE · 2030
Référence M26.23
Création du Pont Aérien Outre-mer (PAO)
Économie d'Avenir · Transports & Infrastructures · 2040
Référence M26.24
Maillage drones Antilles-Guyane
Économie d'Avenir · Transports & Infrastructures · 2030
Référence M31.1
Doctrine du Rayonnement : les Français de l’étranger, porteurs du Message Français
France Monde · Français de l'étranger · 2040
Référence M3.10
Statut juridique renforcé de l’animal sensible et délit aggravé de maltraitance
État Efficace · Justice · 2030
Référence M13.7
Lancer un grand plan de lutte contre l’infertilité : pma remboursée à 100%, recherche sur les causes environnementales
Société Épanouie · Famille & Démographie · 2030
Référence M17.5
Développer le sport en entreprise : avantage fiscal pour les sociétés finançant des activités sportives à leurs salariés
Société Épanouie · Sport · 2030