Catalogue des 416 mesures de Vision France 2050
Le programme complet, structuré en 6 piliers, 33 domaines et 3 horizons, adossé à 61 pistes pragmatiques.
Référence M10.6
Réformer le SMIC : indexer sa revalorisation sur la productivité réelle et non sur l’inflation seule
Société Épanouie · Pouvoir d'achat · 2030
Référence M23.1
Restaurer une diplomatie Française indépendante : refus de l’alignement automatique sur Washington ou Bruxelles et capacité d’initiative propre
France Monde · Diplomatie & Influence · 2030
Référence M12.5
Instaurer un bilan de compétences obligatoire tous les 5 ans pour tous les actifs, financé à 100%
Société Épanouie · Éducation · 2030
Référence M13.3
Instaurer un congé parental partagé de 12 mois avec remplacement du revenu à 80% pour chaque parent
Société Épanouie · Famille & Démographie · 2030
Référence M2.6
Instaurer une règle constitutionnelle d’équilibre budgétaire structurel à atteindre avant 2035
État Efficace · Finances publiques & Fiscalité · 2040
Référence M13.7
Lancer un grand plan de lutte contre l’infertilité : pma remboursée à 100%, recherche sur les causes environnementales
Société Épanouie · Famille & Démographie · 2030
Référence M33.1
Adopter une grande loi Grand Âge et financer pleinement la cinquième branche Autonomie de la Sécurité sociale
Société Épanouie · Grand Âge & Autonomie · 2030
Référence M4.17
Créer FRANCE PLAINTE : déposer plainte en ligne avec un assistant IA qui interroge la victime comme un OPJ et n’oublie aucun élément, validé par un policier ou un gendarme
Sécurité & Défense · Sécurité intérieure · 2030
Référence M5.5
Développer l’industrie de défense Française : souveraineté complète sur les équipements stratégiques, fin des dépendances
Sécurité & Défense · Défense · 2030
Référence M23.10
Faire de la France un acteur structurant de la diplomatie climatique mondiale
France Monde · Diplomatie & Influence · 2050
Référence M33.8
Lancer un grand plan métiers du grand âge : recruter, former, fidéliser et garantir des ratios d’encadrement
Société Épanouie · Grand Âge & Autonomie · 2030
Référence M13.11
Plan « Senior actif » 60-67 ans : maintien dans l’emploi, formation tout au long de la vie, retraite progressive flexible
Société Épanouie · Famille & Démographie · 2040
Référence M6.8
Codifier la doctrine française d’usage de la cyber-offensive : encadrement parlementaire, refus du ciblage civil, doctrine d’attribution publique transparente
Sécurité & Défense · Cybersécurité · 2030
Référence M11.4
Revaloriser les salaires des infirmiers et aides-soignants de 25% pour mettre fin à la fuite des soignants
Société Épanouie · Santé · 2030
Référence M13.10
Congé parental partagé « modèle nordique » : 16 mois partageables dont 5 réservés au second parent, indemnisation à 80 %
Société Épanouie · Famille & Démographie · 2030
Référence M24.4
Créer le statut de Chercheur-Entrepreneur pour faciliter la valorisation des recherches publiques en entreprises
France Monde · Recherche, Innovation & Espace · 2030
Référence M6.4
Imposer les plus hauts standards de sécurité cyber à toutes les administrations et opérateurs d’importance vitale, avec mise en conformité sous 24 mois
Sécurité & Défense · Cybersécurité · 2030
Référence M6.2
Quadrupler le budget de la cybersécurité nationale d’ici 2028 — de 1 à 4 milliards € par an
Sécurité & Défense · Cybersécurité · 2030
Référence M28.1
Adopter une loi de pluralisme des médias : plafonds de propriété par groupe et par segment, sous le contrôle d’une autorité indépendante renforcée
État Efficace · Médias & Pluralisme · 2030
Référence M26.26
Maillage drones Océan Indien
Économie d'Avenir · Transports & Infrastructures · 2030