Catalogue des 408 mesures de Vision France 2050
Le programme complet, structuré en 6 piliers, 33 domaines et 3 horizons, adossé à 60 pistes pragmatiques.
Référence M26.28
Hub Saint-Pierre-et-Miquelon (partagé avec PAA)
Économie d'Avenir · Transports & Infrastructures · 2040
Référence M23.23
Doctrine États-Unis : partenariat d’égaux et sortie programmée de vassalité
France Monde · Diplomatie & Influence · 2040
Référence M21.10
Filière SMR française accélérée : Nuward industrialisé, deux sites pilotes opérationnels en 2030, capacité d’export structurée
Économie d'Avenir · Énergie · 2040
Référence M4.2
Déployer la vidéosurveillance intelligente (IA) dans les 500 zones les plus criminogènes du territoire, avec cadre strict et validation humaine obligatoire des alertes
Sécurité & Défense · Sécurité intérieure · 2030
Référence M12.1
Revaloriser le salaire des enseignants de 20% dès la première année pour rendre la profession à nouveau attractive
Société Épanouie · Éducation · 2030
Référence M13.10
Congé parental partagé « modèle nordique » : 16 mois partageables dont 5 réservés au second parent, indemnisation à 80 %
Société Épanouie · Famille & Démographie · 2030
Référence M25.2
Créer des zones franches ultramarines étendues pour attirer les investisseurs et créer des emplois localement
France Monde · Outre-mer · 2030
Référence M25.9
Statut territorial différencié et législateur local : poursuite de la décentralisation différenciée Polynésie/NC/Mayotte, simplification de l’application des normes nationales et européennes
France Monde · Outre-mer · 2030
Référence M8.6
Créer un service civique obligatoire de 3 mois pour tous les jeunes de 18 ans, axé sur la découverte des territoires et le brassage social
Nation & Cohésion · Identité & Laïcité · 2030
Référence M2.3
Baisser le taux marginal d’imposition sur le revenu de 45% à 38% pour relancer l’attractivité des hauts talents
État Efficace · Finances publiques & Fiscalité · 2030
Référence M15.7
Indexer les pensions sur l’inflation réelle, pas sur un indice sous-évalué
Société Épanouie · Retraites · 2030
Référence M24.10
Filière française de formation IA-sûreté : 2 000 ingénieurs spécialisés/an formés à la sécurité, l’alignement et l’audit des systèmes d’IA
France Monde · Recherche, Innovation & Espace · 2040
Référence M18.2
Créer 30 Zones Économiques Spéciales industrielles (ZES typologie I) avec exonération totale de charges et d’IS pendant 10 ans pour les nouvelles implantations
Économie d'Avenir · Industrie & Emploi · 2030
Référence M33.8
Lancer un grand plan métiers du grand âge : recruter, former, fidéliser et garantir des ratios d’encadrement
Société Épanouie · Grand Âge & Autonomie · 2030
Référence M13.11
Plan « Senior actif » 60-67 ans : maintien dans l’emploi, formation tout au long de la vie, retraite progressive flexible
Société Épanouie · Famille & Démographie · 2040
Référence M4.16
Créer le Centre National de Traitement des Signalements (CNTS) et le canal citoyen unique FRANCE VIGIE
Sécurité & Défense · Sécurité intérieure · 2030
Référence M15.5
Permettre le cumul emploi-retraite sans plafond de revenus pour favoriser le maintien dans l’emploi des seniors
Société Épanouie · Retraites · 2030
Référence M31.2
Consulat numérique et doublement des moyens du réseau consulaire
France Monde · Français de l'étranger · 2030
Référence M18.9
Filière industrielle souveraine du transport aérien automatisé : pôle de production Toulouse-Francazal, 1 500 emplois directs en 2032, écosystème ETI structuré autour d’Aura Aéro
Économie d'Avenir · Industrie & Emploi · 2040
Référence M26.12
Inscrire un standard contractuel « France Nuit » sécurité-accessibilité-confort dans le contrat de service public et la régulation ART
France Monde · Transports & Infrastructures · 2040